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市监局工作总结8篇

我们应该珍惜每次写工作总结的机会,只有这样才能不断提升自己的能力和思维能力,为了记录我们这个时间段的工作情况,一定要将工作总结写好,下面是一团范文网小编为您分享的市监局工作总结8篇,感谢您的参阅。

市监局工作总结8篇

市监局工作总结篇1

近年来,我局稽查工作以日常检查为基础,以专项检查为手段,以严厉打击制售假劣药械和无证经营等不法行为为重点,对重点地区实施了重点监控,大力加强药械市场整治力度,不断推进药品放心工程的实施进程。对违法销售、使用假劣药品的单位进行了从严、从重、从快的打击,有效地整顿了我县药械市场秩序,保证人民群众用药安全。几年来,我局始终坚持:

一、确定重点,提升监管效率

在不同的时段,确定不同的监督重点。务必做到稽查事前有方案,事中有记录、事后有总结,并坚持不断持续改进,从而确保专项检查的针对性、时效性,提高执法工作的效能。同时做到人员分工、检查任务、监督区域明确。

二、创新思路,提高办案能力

1、抓住一个主线:始终抓住打假治劣这个主线不放松,履行保护人民群众用药安全的神圣职责,防止药品安全事件的发生。假劣药械严重危害人民健康,一直是群众反映强烈的热点问题。虽然稽查力度不断加大,但假劣药品远未绝迹,且制售假劣药品违法行为呈现技术化的特点,查处不易。所以今后乃至相当长的一段时间里,打假治劣仍是稽查工作的`重点。要充分运用技术手段(如利用抽验、网络信息等),锁定重点品种(如广告药品、贵重药品、进口药品、中药饮片、生物制品等),遵循“五不放过”原则,追根溯源,严厉打击违法行为。

2、实现两个突破:

一是在查处大案要案上有突破,积极拓宽案源;

二是在集中专项整治上有突破,确保整治一次,见效一次。在办案过程中培养小处见大的能力,发挥办大案的主观能动性。主要从以下几个方面突破:有目的地对重点医疗单位进行检查。县局成立以来的案件,绝大多数发生在医疗机构,因为这些单位临床直销品种多,高额回扣的药品质量出现问题多,大型医疗设备多、诊断试剂品种多,不规范采购操作可能性较大,这对我们稽查人员的综合素质是一个考验。检查人员在进行可行性分析的同时,有针对性、有步骤地检查。重视媒体假劣药品信息收集工作。网络是一个非常丰富的资源,为药品稽查打假又提供了一个简便快捷的有效途径。

一方面,通过网络,及时掌握各种假劣药品信息,执法人员经常收集各种药品质量信息,对国家局、省局发布的质量公告和假劣药品信息及时收集、下载、翻印,分发至各小组。

另一方面,以药品包装为突破口,加强药品包装的外观识别,对外包装的材质、尺寸、色泽、商品名称与通用名称,外部标识、防伪、条形码等,逐项比对,不放过任何一个疑点。一时不能确定的,将样品带回办公室,网上调阅对比。

3、做好三个加强:

一是加强与药检所工作的协作。实践证明药品抽验也是发现案源的重要途径之一,除在抽检过程中加强抽检的针对性外,平时稽查科也注重与药检所的协作,遇有外观检查不合格的品种,及时与药检所沟通;

二是加强巡查力度。结合本区域药品市场状况、涉药单位数量,确定重点巡查单位,对年度的稽查工作进行合理安排,确保检查的覆盖面、频率和效果;

三是加强学习研究。要想提高稽查人员的办案水平,学习是根本性的手段,除自学以外,并外请有经验老师进行相关法律法规培训。

4、营造四个联动:

一是加大稽查股与局各股室的联动力度;

二是加大与其他各县(市)局的联动力度;

三是加大与公安、邮政等兄弟单位、部门的联动力度,特别是对邮购邮售药品的检查;

四是日常及大型专题宣传等活动加大与社会的联动力度。

三、加强制度建设,规范执法行为

为规范行政执法行为,提高依法行政能力。在行政执法实践中,我局先后建立了《行政执法责任制度》、《行政复议制度》、《行政听证制度》、《首问责任制》、《重大复杂行政处罚案件集体讨论制度》、《行政执法案件合议制度》等多个行政执法制度,走上了科学化、制度化、规范化轨道,形成了用制度管人,用制度管事,用制度监督的工作格局。在具体执法办案中,要求稽查人员从以下四个方面做好执法工作:

首先是公平,对于查实的违法行为,不管涉及到哪个单位和个人,都必须依法查处;

其次是公开,要持证、亮证执法,依法调查取证,并注意向相对人提供处罚依据、行政司法救济途径;

第三是科学,在办案中讲求策略和艺术,注意信息收集和利用,办案过程中要稳、狠、准;

第四是廉洁,做到干净做事,清白做人。

我们将铭记“业精于勤荒于嬉,行成于思毁于随”,将继续不断的探索、总结、创新,使我局稽查工作稳步推进。

市监局工作总结篇2

今年,在组织的信任下,我继续担任xx县人口计生局党组书记、局长,主持局全面工作。一年来,在县委、县人大、县政府和上级业务部门的的正确领导下,我坚持以十七大精神和科学发展观为指导,认真贯彻落实党的路线、方针、政策和执行中央、自治区、xx市关于人口计生工作的有关规定,凝心聚力,扎实工作,开拓创新,勤政廉政,依靠集体的力量有效推进全县人口计生工作的有序开展。

一年来,我认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神,尤其是注重抓好学习实践科学发展观活动的学习和实践,深刻领会和重点掌握贯穿其中的基本观点和基本方法,牢固树立正确的群众观、权力观、政绩观和社会主义荣辱观,不断提高贯彻落实党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验的自觉性和坚定性。在学习过程中,我注意坚持理论联系实际,善于用学习的成果指导工作实践,在深入基层调研的基础上撰写纪实性文章《突出民生抓计生,提升服务促发展》,被《左江日报》在重要版面刊登。

人口计生工作是一项业务性很强的工作。因此,我特别注意加强业务知识的学习,积极参加上级业务部门组织的各种学习、培训活动,主动阅读、学习《人口与计划生育》、《中国人口报》、《xx人口》等系统报刊杂志,虚心向其他同志请教,不论是领导班子成员还是一般干部职工,我都做到不耻下问。通过学习不断拓宽自己的知识视野,并注重在实践中积极探索,不断提高自己的工作能力和领导水平。

一年来,我认真执行县委、县政府和上级业务部门关于人口计生工作的部署,狠抓人口计生基础性工作,突出重点,全面推进,全县人口计生工作整体水平有了进一步提高。

一是出生政策符合率90.29%,比上年同期88.21%高2.08个百分点,比市指标88%高2.29个百分点,首次突破90%大关。

二是全县多孩出生人数70人,其中政策外出生人数60人,政策外多孩率1.25%,比上年同期2.11%低0.86个百分点,比市2%指标低0.75个百分点,是多年来控制得最好的一年。

三是两个乡镇实现无政策外多孩出生,实现零的历史突破。

四是全县共有17个村(居)实现无政策外出生,比上年同期多8个,是历史上最多的一年。

一是人口出生率为11.83‰,比市指标13.5‰低1.67个千分点。

二是当年长效避孕率为85.01%,比市指标77%高8.01个百分点,比上年同期高4.15个百分点。

三是应征收社会抚养费3358万元,已征收570.4万元征收率17%。

四是诚信计生累计完成65个试点村的建设任务,占全县128个行政村的50.78%,成立诚信计生小组1162个,组员12800人。获区市表彰四个奖项:在20xx年2月份召开的全区人口计生工作会议上,我县被自治区评为“20xx年xx人口和计划生育工作创新奖”和“20xx年xx计划生育优质服务先进单位”。在20xx年3月份召开的全市人口计生工作会议上,我县被评为“20xx年xx市人口和计划生育工作二等奖”和“20xx年xx市人口和计划生育工作创新奖”。

(一)明确一个工作目标,促进人口计生工作责任落实。

紧紧围绕“稳定低生育水平,提高人口素质”这一根本工作目标,建立健全“党政线、部门线、计生线”三线目标管理机制,将稳定低生育水平、提高人口素质、兑现奖励优惠政策等工作纳入各乡镇各部门的工作目标,建立三线考核、三线反馈、三线奖惩的考核评估运行机制,实现了分工明确、优势互补,形成了横向到边、纵向到底的工作局面。

(二)落实两个基本保障,确保人口计生工作有序推进。

一是落实经费保障。将计划生育工作经费全面纳入县、乡两级财政预算。争取上级项目经费和自筹经费800多万元,对县计划生育服务站、11个乡镇计划生育服务所和部分村服务室进行整改、新建或者扩建,并对服务站所实行“标准化、规范化、温馨化”建设,提高优质服务的档次。

二是落实人员保障。通过明确编制、充实人员等方式加强县、乡计生队伍,全县128个村(居)委会,全部配备了1名计生专干,享受副主任待遇,每月550元的工资列入财政预算;划拨专项经费,每年为计生专干免费体检,确保让他们健康工作。全县计生人口管理员863人,每人每年240元报酬列入财政预算。

(三)创造性实施“三项工程”,全力推动人口计生工作健康发展。

一是实施民生计生牵手工程。我县结合本县实际,制定了全方位、多层次、宽领域构建多元化的利益导向体系。至三季度,全县确认符合自治区奖励扶助对象480人,已兑现奖励金32.64万元;帮助计生“两户”4056户13999人代缴20xx年“新农合”参合费,每人30元共41.997万元;全县非财政拨款单位退休职工共有421人享受增加5%或10%的退休金;向诚信计生独生子女户发放义务教育助学金每人每学期200元。计划生育利益导向机制的日臻完善,有效引导更多的群众自觉实行计划生育。全县共有800多人主动落实了节育措施,当年领取《独生子女父母光荣证》782户,领证率8.18%。

二是实施关爱女性健康工程。通过开展免费体检服务,建立生殖健康档案,组建生殖健康指导中心等三项措施,推动计划生育优质服务深入开展。出台《xx县服务十万育龄妇女健康关爱大行动实施方案》,为本县及外地流入的已婚育龄妇女免费开展宫颈癌、乳腺癌、妇科常见病普查、地中海贫血筛查等,累计体检7.12万人。对参加体检的每一名育龄妇女建立详细的生殖健康档案,是xx首个为育龄妇女建立生殖健康档案的县份。

目前,全县已为近8万名育龄妇女建立了生殖健康档案,占全县育龄妇女的81%。县妇幼保健院、县计生服务站联合组建xx县生殖健康指导中心,各乡镇相应设立生殖健康指导站,指导站配备1-3名具有助理执业医师以上资质的指导员。指导中心、指导站以提高育龄群众生殖健康水平为目标,围绕避孕节育、优生优育、育儿早教、生殖保健等开展服务活动。截至12月底,指导中心和指导站累计开展服务6218人次,免费发放叶酸3288盒,动员30xx户加入诚信计生小组。全县出生缺陷一级干预覆盖面超过10万人,全县出生缺陷发生数由上年的49人降低到今年的43人。

我县创造性开展优质服务活动,引起社会各界的广泛关注,《xx日报》8月6日在要闻版进行重点报道,《左江日报》则进行了系列报道,国家和自治区人口网也分别进行了报道,自治区《简报》、《xx人口》则以专题的形式进行报道。xx电视台于11月1-2日派出采访组,对我县关爱女性健康工程以新闻调查形式进行专题采访。

三是实施“人口生育文化进农家”工程。我县将人口文化宣传下移到农村,广泛开展“十个一”活动,进一步活跃农村人口文化宣传氛围,有效引导群众少生快富之路。随着“人口生育文化进农家”活动的深入开展,精神文明建设也进入了村庄农户,争当“文明户”成了育龄群众追求家庭美德的一种时尚。自治区领导多次到我县对“人口生育文化进农家”工程的'实施情况进行调研,对我县的创新意识和取得的积极效果给予充分肯定。我县实施“人口生育文化进农家”工程的经验和做法得到上级充分肯定,还分别被国家人口计生委和自治区计生委刊登在官方网站及《xx人口》上,《xx日报》20xx年8月6日则进行了纪实性长篇报道。

(四)推行四项工作机制,促进人口计生工作健康发展。

一是深入推行“月评月奖”制度。使工作更加常化、细化、量化,实现人口计生工作重心下移到村、屯,当月下达任务,当月评奖,有力促进人口计生经常性工作有效开展。

二是推行实名制。实行甘蔗入厂实名制,在医疗单位推行产检、分娩实名制,确保社会抚养费征收到位和计生统计真实可靠。

三对村干部执行计生工作责任实行量化绩效考评机制。出台《xx县量化绩效考评村级干部工作实施方案》,充分调动了村一级干部抓计生工作积极性和主动性。此项工作在国家、自治区人口计生委网站和区计生委简报均进行了重点介绍。

四是建立部门信息共享机制。县人民政府协调公安、卫生、民政、劳动人事局、人口计生等部门在终止妊娠、产检、分娩、防疫、婚姻登记、人口出生、户口登记等建立健全信息资源共享机制,为计生部门全面、准确收集人口相关信息提供了信息平台。

(五)突出抓好五项重点工作,提升人口计生工作整体水平。

一是突出抓好诚信计生工作,创新基层计生民主管理方式方法。我县以实施“关爱女性健康工程”、“人口生育文化进农家工程”作为创新开展诚信计生工作的有效载体,千方百计为诚信计生户生育、生产、生活提供优质服务,以政府诚信带动群众守信。

其中,碧髻村率先举行试点村集中签约仪式,是xx市第一个诚信计生试点村,并被列入全国人口和计划生育基层群众自治示范村。我县在开展诚信计生工作中,全面落实自治区《奖扶办法》和《xx县人口和计划生育奖励扶助办法》,在此基础上,县、乡、村还结合实际,出台了具有本地特色的优惠政策,计生部门率先兑现政府诚信,让诚信计生更加深入人心。

二是突出抓好宣传倡导,推进新型生育文化建设。深入开展人口文化宣传系列活动,通过举办宣传一条街、进村入户等形式,广泛开展“送福进万家”。利用三八妇女节、5.29计生协会日、7.11世界人口日、9.25公开信三十周年等纪念日,采取文化演出、山歌擂台赛、座谈会等形式,开展形式多样的宣传活动,让人口计生政策更加深入人心。进一步巩固和发展宣传阵地。

全县对县计生服务站宣传长廊、各乡镇计生服务所宣传长廊、各行政村宣传长廊和人口学校进行重点建设,全县计生环境宣传氛围更加浓厚。在县委宣传部主办的《今日xx》开设“计生之窗”,在县有线电视台开设“人口栏目”,建立“xx人口”网,组织文艺队巡回到各乡镇开展文艺宣传,组建村级计生文艺队128个。加强向报刊、电视、网络媒体进行宣传我县做法,全年被各级媒体采稿93条。

三是突出抓好部门配合,营造齐抓共管的工作格局。充分发挥人口计生领导小组成员单位的职能作用,从多个层面统筹解决全县的人口问题。整合部门资源综合治理重点难点工作,共同做好性别比偏高问题、流动人口管理等方面的综合治理工作。卫生、计生、公安、工商、药监等部门联合对医院、诊所、药店和非法行医者进行检查和清理2次。把流动人口计生工作纳入常住人口管理,实行同宣传、同管理、同服务,主动提供避孕节育、生殖健康等优质服务。

四是突出抓好重心下移工作,扩大优质服务覆盖面。认真抓好计划生育层级动态管理制度。每个乡镇都在政府办公大院显要位置悬挂本乡镇的计生层级动态管理示意图,各村也在村委公开本村计生层级动态管理示意图,明确各有关人员的工作职责,接受干部群众的监督。积极开展创建“两无一提高”活动,20xx年,全县无政策外多孩出生的乡镇为2个,无政策外出生村17个。注重发挥计划生育村民自治领导小组的协调组织作用,引导群众自我管理、自我教育、自我服务。积极发挥协会作用,围绕育龄群众的生产、生活、生育,做到知识宣传到人、优质服务到人、扶贫帮困到人。

五是突出抓好阳光计生工作,维护计划生育法制形象。深入开展“阳光计生行动”,开通维权热线和电话语音服务平台,广开依法维权渠道。加强依法行政工作,严格执行人口和计划生育行政执法责任制和行政执法过错责任追究制度,全年没有因工作不当引起的恶性案件发生。实行村务公开,将计划生育法律法规、生育情况、奖励情况、服务项目等内容向群众进行公开,接受群众的监督。今年来,全县没有出现行政复议、行政诉讼案件和严重违法的行政行为,切实维护了群众的合法权益。

今年以来,除了抓好人口计生业务工作外,我还时刻保持坚定的政治责任感,服从全县工作的统一安排,全力以赴的抓好县委、县政府部署的各项重点工作。

(一)深入组织开展“争先创优”活动。按照县委部署和要求,我局及时召开班子会议对我局的争先创优活动进行研究讨论,拟定我局争先创优活动的主题和载体,成立领导小组,结合人口计生工作实际制定实施方案,召开动员大会安排任务。我作局一班之长,从自身工作做好,以良好的进取精神体现“争先创优”的学习成效,努力争当“五个先锋”。

(二)积极推进招商引资和项目建设。我局按照县委、县政府年初制定的招商引资和项目建设责任目标,积极同上级部门联系,争取项目资金支持。今年来,争取上级划拨建设经费200多万元,新建县计生服务站和添置11个乡镇计生服务所的医疗器械,争取上级支持节育手术补助资金59万元,宣传器械一批,价值150多万元,乡镇计生服务用车8部,价值80万元,建设资金全部到位。

(三)认真开展包村挂点工作。按照县委的工作安排,我局挂点扶持龙头乡滕广村。一年来,我局严格按照挂点工作要求,结合滕广村工作实际深入开展扶持工作。一是选派一名年青干部到该村担任驻村指导员,长期在村里开展帮扶工作,指导建设社会主义新农村。二是支持该村1万多元,用于改善和更新村委办公设备。此外,我局还组织人员经常深入该村,引导群众调整农业产业结构发展种植剑麻,调查了解该的不稳定因素并及时化解。

作为“班长”,我要求抓队伍的思想作风建设首先要从抓班子自身建设做起,在班子建设上,我们倡导和树立了四种意识:

一是树立表率意识。从我做起,从班子每个成员做起,在思想上、作风上、工作上勇当全局的排头兵,局领导一班人在各项工作中都能够做到谋划在先、实践在前,知民情、解民意、谋民利。

二是树立廉洁意识。我们把加强党风廉政建设作为领导班子思想建设的重要抓手,全面落实党风廉政责任制,贯彻执行党员干部从政准则。坚持和健全民主集中制,在重大问题决策、重要工作部署、大额资金使用、干部人事任免等方面,集体研究,民主决策,有效地预防了腐败的滋生。严格责任追究,把党风廉政建设列入全局年度工作目标,实行一岗双责,班子成员既对本人及分管范围内的工作实绩负责,又对廉政勤政情况负责。正常开展党内民主生活,对工作和作风上暴露出的一些不好的苗头,及时敲打,防微杜渐,做到干干净净做人、清清白白做事。

三是树立有为意识。领导一班人分工明确,绩效挂钩,做到各就其位、各司其职,在各自分管的工作中能够做到善于谋事、勤于实践,靠前指挥到一线,解决问题在基层。

四是树立大局意识。领导班子成员,全局一盘棋,相互补台,共谋发展,重大问题集体研究、民主决策,突击性工作团结协作,拧成一股绳,体现了良好精神风貌。在做好本系统业务工作的同时,能够顾全大局,按县委、县政府的要求,支持做好全县工作,如“城乡清洁工程”、效能建设等。

认真履行党风廉政建设岗位职责,加强对党员干部的日常教育、管理和监督。

一是坚持从基础工作抓起。我认真抓好对党员干部的日常管理,经常教育分管的部门党员干部要讲学习、讲政治、讲正气,增强拒腐防变、遵纪守法的思想意识和能力。针对干部队伍中可能出现的问题和苗头,做到早打招呼,及时提醒,教育超前抓,尽可能避免干部队伍出问题、犯错误。

二是加强对领导班子成员的管理和监督。我能够对领导班子成员严格要求,严格管理,严格监督。不允许他们利用自己的职务影响谋取利益或做违反政策规定,谋取非法利益的事情。要求他们爱护领导的名誉,维护领导的形象,自觉遵守党的政策和国家的法律法规,自尊、自立、自强,合理合法办事。

我能够正确运用和行使组织和人民赋予自己的手中权力,在自己工作岗位上,勤奋工作,锐意进取,努力完成组织交给的各项工作任务。与此同时,我自觉加强党性修养,增强改造主观世界的自觉性,把“三个代表”重要思想和科学发展观作为安身立命的支柱和灵魂。以身作则,按照“四大纪律八项要求”和领导干部廉洁自律的各项规定,时刻检点自己的言行,带头讲学习、讲政治、讲正气,自重、自省、自警、自励,在思想上、行动上构筑拒腐防变的坚固防线。

一年来,我的工作取得了一些成绩,但与上级党委的要求和广大干部群众的期望相比,还存在差距。在实际工作中,还存在这样那样的缺点和不足,如在指导乡镇开展业务工作中,注重指标完成,而忽视了对乡镇工作能力的培养,对工作人员的工作、生活关心不够;有时因工作任务重、压力大、心情不好而批评同志的方式方法注意不够;改革开放和创新意识、能力有待于加强;平时以工作繁忙为理由,对业务知识的学习不够钻研,对业务水平还有待提高。我决心在今后的工作中不断加强学习,努力提高自己的整体素质和领导能力,更好地为党和人民作出自己新的贡献。

市监局工作总结篇3

县食药监局党建工作总结及下一年度党建工作思路

20xx年以来,xx县食品药品监督管理局在县委、省局的正确领导下,结合我局的中心工作,扎实开展党建工作,认真开展“创先争优促发展”主题实践活动和“为民服务创先争优”活动,有力推动了我局全面建设的快速发展和科学发展。

一、20xx年党建工作回顾

(一)讲学习、强素质,努力加强党组织自身的全面建设

局党组班子始终将学习中国特色社会主义理论、深刻理解和认真践行科学发展观、坚持用科学发展观武装头脑作为全局党建的首要内容;把提升自身素质、加强党组织自身的全面建设作为党建工作的重中之重。局党组以高度的政治责任感和使命感,结合各自分管的工作,查摆问题,寻找差距,探寻党建工作的方向和措施。经过不懈努力,食药监局党组织的领导作用、核心作用更加明显,统筹能力、指导能力进一步提高。在局党组的带动下,全局上下普遍形成了“讲学习、强素质”的良好风气,党员队伍、干部队伍的整体素质得到提升,为充分运用科学理念指导我局的各项工作、更好地统筹当前的全面工作和今后的可持续发展打下坚实的理论基础。全局广大党员的宗旨意识、创新意识、奋斗意识得到进一步加强。

市监局工作总结篇4

20xx年局在区委、区政府和市局的正确领导下,牢固树立和实践“保护公众健康”的科学监管理念,紧紧围绕“五个监管”和“三区建设”目标,在着力解决涉及民生中食品药品安全突出问题上下功夫,统筹药械监管与食品综合监管、行政监督与技术监督、日常监管与应急处理能力,全局工作在原有基础上,全面深化、规范、提高,促进了区域食品药品市场规范有序,推动了食品药品监管工作再上新台阶。

一、20xx度工作回顾

(一)、抓基础,实现机关“软实力”不断提升。

1、强化责任体系建设,健全廉政工作机制。坚持不懈地把党风廉政建设作为“一号工程”来抓,通过与各科室签定了党风廉政建设责任书,进一步细化、完善责任分解和具体要求,并对干部和食品药品监管业务实行事前、事中、事后监督。制订出台了《中层干部廉政档案制度》,首次将中层干部也纳入到廉政报告对象;健全干部谈心机制。全面落实责任人对下级谈话、诫勉谈话、任职谈话、调岗谈话等规定;认真传达、执行《浙江省食品药品监管系统工作人员严禁开办药械生产经营企业的规定》,重点抓好认证发证、药店开办验收,稽查处罚以及人、财、物管理等工作中的关键部位和重点环节。进一步加强廉政教育,通过开展专题教育、法制培训、观看警示录像、廉政谈话、编发廉政短信、安装廉政屏保等多种形式,做到理论教育经常抓、党纪条规突出抓,使全体党员干部遵纪守法、廉洁自律意识不断增强。同时积极探索监督的有效途进,通过行风监督员会议、行政执法回访、监管工作座谈会、药品监管民主评议会等各种有效形式,结合文明机关、群众满意基层站所(窗口)创建等,深入开展调研,广泛征求意见,不断提高工作成效,提升队伍形象。

2、强化学习教育,提高队伍综合素质。

10年我局根据上级统一要求和部署,首先着重从十七大主题、科学发展观、国家省市区提出的主要任务和科学监管理念等四个方面深入开展了为期六个月的十七大精神主题宣传教育活动。通过集中学习、观看十七大主题宣教片、邀请宣讲团老师专题辅导、微型党课比赛、“两创”专题大讨论、参加系统先进事迹英模报告会等深入推进主题教育。同时分局积极组织全局同志参与“创业富民、创新强区”大讨论,部署开展了“树新形象、创新业绩”主题实践活动,将企业食品安全状况及对策和药品生产企业长效监管分别作为食品药品安全调研内容,开展实地走访、调查,并提交了创业创新建议书和调研报告。从六月份开始分局还部署开展了以“两个安全——食品药品安全和队伍建设安全”为主要内容的党风党纪专题教育活动和“三服务一满意”主题实践活动。通过这一系列的活动,使干部的思想政治素质进一步提高,执政为民的理念进一步强化。与此同时分局还结合市局提出的八大专业化监管队伍建设,积极参加上级部门组织的各类行政管理、普通话等素质培训及药品监管、信息化建设、法制等业务培训,以不断提高分局人员综合素质和执政能力。

3、强化宣传力度,营造良好监管氛围。

宣传是一切工作的咽喉,而宣传工作只有在内容和形式上不断创新,才能取得实效。10年分局在继续加强信息文字宣传的同时通过印发食品药品环保袋、食品药品宣传册、专题报道、社区宣传、知识讲座等多种形式向社会提供了立体式的宣传教育,宣传渠道进一步拓展。一是做客“阳光热线”直播室,解答群众有关食品药品安全问题及投诉。二是配合参与区“文化科技卫生三下乡”活动。三是结合食品示范区、示范街道、示范社区、示范村创建,印发了xx0余份食品药品安全小册子、5000份环保袋,深入开展了食品安全宣传进农村、进社区、进企业、进学校活动。四是通过大学生志愿者开展暑期食品安全宣传实践活动,并继续借助电台、远程教育网络等开展食品安全宣传。五是开展一次主题为“关注食品药品安全,关爱生命健康”的墙体画活动。在新大路与庐山路路口利用近150米长的围墙,通过文字与漫画相结合的方式,利用明亮、清洁的'色彩搭配开展食品药品安全宣传。六是通过悬挂张贴横幅标语,图片展览,开展现场义务咨询、现场发放宣传资料、赠送小药箱等形式开展了药品检测车进社区活动,活动期间共印发《食品安全知识》《安全用药58题》《药品法律法规》等宣传资料5000多册,咨询约2500多人。分局还通过举办药品零售企业从业人员药械法律法规知识竞赛xx新区时刊专刊介绍等其他方式,全面加强宣传工作。

4、强化政府信息公开,坚持做到依法行政。

一是积极推行“阳光政务”。重新改版分局网站,将分局行政许可、法律法规、局发文件、行政处罚、检查记录等进行公开、公示。在局网站上设立了政府信息公开平台,结合群众满意基层站所(窗口)创建,及时公布行政许可的种类、依据、条件、流程和工作时限,接收社会各界的监督。二是深入实施药械网上监管系统,出台了《xxx区药械监管网上管理办法》,初步实现对区域内药品零售企业和乡镇以上医疗机构、民营医疗机构的网上监管,最终通过将监管记录、认证依据、处罚过程公开化来规范执法权利的运用,逐步实现与监管相对人之间的数据上报和信息互通。三是坚持依法办案。按照公开、公正、合理、透明的原则进一步规范自由裁量权,统一案卷格式,积极推行说理性处罚决定书。整体案卷质量受到区法制办的好评。重新修订行政处罚程序规定,强化内部制约机制,坚决执行执法监管回避、案件查、审分离和重大案件集体讨论制度。认真推行行政执法“三反馈”制度,坚持将每一起重大行政处罚案件通过分局网站和区食品安全监管信息网进行每月公开,接受管理相对人和群众的监督,确保不发生一起行政复议变更和行政诉讼败诉等错案。

市监局工作总结篇5

20xx年,我局的信访工作在县委、政府的正确领导下,在县信访局的指导下,以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六届六中全会、党的十七大精神,以及《信访条例》和县相关文件精神,以解决人民群众实际问题为出发点和落脚点,努力提高信访工作效率和质量,通过全局上下的共同努力,使信访问题大多化解在了基层,为全县的食品药品监管工作和社会稳定做出了积极贡献。现将20xx年来的信访工作情况总结如下。

一、加强领导、明确责任

年初,我局成立了由局党组书记、局长任组长,副局长、分管纪检工作的办公室主任任副组长,各科室、大队负责人为成员的信访工作领导小组,下设办公室。明确专人负责,做到领导有明确分工、具体有专人办理,切实把信访工作摆在重要的议事日程,即做到,信访工作有人问、有人抓,使信访工作落到实处,并把信访工作纳入单位的目标责任考核内容。

二、建章立制,规范工作

为保证信访工作有序开展,切实保证信访工作得到落实,我局还制订了局信访工作制度,明确信访工作规范化,即做到对来访者要热情接待,耐心听取意见。对收到的信件要及时向领导报告,按领导指示进行办理。对上级转办的信件,要及时办理报果,并做到来信有登记,来访有记录。

此外,局党组还规定了时间为每月的20日为领导信访接待日,制定了《局长接待日制度》,局长接待日工作方案在局内、外网上公布。由局领导轮流负责接待信访者。并多次召开会议,分析信访形势,同时明确规定单位党政一把手是本单位的第一责任人,信访工作出现问题,将追究领导责任。

三、端正态度,正确认识

虽然我局形势较好,没有群体性和突发性信访事件的发生。但我局没有麻脾大意,被动应付。而是召开专门会议,积极主动研究、讨论,统一思想,提高认识,把工作做在前面。首先召开局党组会议,学习有关信访工作文件,统一部署,研究工作方案。其次是召开机关干部职工会议,对信访进行宣传发动,使全体干部职工充分认识信访工作的重要性。局党组书记、局长陈树生同志一再强调要求大家态度一定要端正,要高度重视这项工作。他说,虽然没有发生过与我局有关的信访事件,但也有群众反映的热点,难点问题,也有不稳定因素。因此,我们要从全局的高度、充分认清其重要意义,防止发生群体性上访事件,防止信访成为突出问题。

四、深入基层,为民办实事

为保证我局始终有一个良好的工作秩序和稳定的政治局势,从构建和谐象山的战略高度出发,局党组成员及有关工作人员经常深入到基层,与群众座谈,听取他们的意见,建议和要求,防止不稳定因素发生,力争把信访苗头解决在基层。一年来,我局共接待群众来信来访25件(次),其中个人来信3件,个人来访4人次,上级交办件2件,个人来电16件,信访办结率100%,全年未发生赴省市集体上访和赴京个访事件。

由于我局领导重视信访工作,积极主动地为群众办好事、实事,我局形势稳定、和谐。虽然我局在信访工作上没有发生任何问题,但离领导的要求,离群众的愿望还有很大距离。我们仍要高度重视,一如既往地抓好这项工作,为建设良好的食品药品市场秩序和构建和谐象山做出贡献。

20xx年,我局信访工作的指导思想为:坚持以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十七大精神,突出信访工作重点,切实解决群众反映的热点、难点问题,真正把处理群众来信来访的过程,变成为群众排忧解难的过程。

一是要进一步完善信访工作办法,规范信访办理流程。根据信访工作办法,结合我局信访工作实际,我们对信访工作做了进一步完善。在已有信访渠道基础上,在象山县食品药品安全信息网上增设了局长信访信箱,设专人定期查看,确保信访渠道便捷、畅通。

二是健全信访工作制度。要进一步建立和完善信访接待制,岗位责任追究制,矛盾纠纷排查制等工作制度。

三建立健全信访工作网络。为切实做好信访隐患排查工作,由乡镇食品药品监管员、农村食品药品信息员、药品协管员、药品联络员的作用担任我局信访联络员,充分发挥其信访举报作用,建立起了上下贯通,左右衔接的排查网络。

四是加强信访宣传教育。要努力提高信访干部政治、业务水平,认真开展好信访工作,深入开展信访法律法规宣传工作。

市监局工作总结篇6

20xx年上半年,市质监局在自治区、市质监局及市委、市政府的正确领导和大力支持下,以“抓创新,争突破,理常规”为工作主线,结合实际,突出重点,抓好各项工作落实,取得了一定的成绩。现将上半年开展各项工作情况汇报如下:

一、上半年各项工作进展情况

(一)贯彻落实质量兴桂战略决定,市实施“质量兴玉”战略工作取得新进展。

2、市“质量兴市”活动于启动, 9月份通过验收。根据《决定》精神,市质监局结合市已经开展质量兴市活动的实际情况,进一步补充完善原有的工作方案,强化以有的各项政策措施,着眼建立长效机制,通过开展“质量提升年”“质量提升服务进万企”等活动,引导企业走质量效益型发展道路,将质量兴市工作引向深入,在巩固质量兴市的成果基础上不断提高市产品质量水平。

4、加大对具有地方特色产品的地理标志产品保护申报力度。为争取我市地理标志产品保护工作零的.突破,保护发展特色农产品,打造区域品牌,提高产品附加值,我局积极与政府、广西凉亭禽业集团有限公司沟通,帮扶开展了凉亭鸡地理标志产品保护的申报工作,目前进入自治区局审核材料阶段。

5、加快推进技术标准发展战略,不断完善标准化体系。一是推动市技术标准战略发展战略联席会议制度的建立。为了切实落实市实施技术标准发展战略的有关要求,加强部门间的协调配合,进一步商议和协调落实市实施技术标准发展战略的有关工作,我局协调政府与相关部门积极推进市技术标准战略发展战略联席会议制度的建立。目前以市政府办公室名义已出台相关文件。二是帮助企业建立健全标准体系。今年上半年我局又引导和帮助我市海螺水泥有限责任公司2个产品采用国外先进标准,提高企业标准化生产水平。三是突出地方特色农业优势和特色,加快农业标准化示范区建设,进一步提升我市农业标准化总体水平。继市潮菜、优质稻谷全国第五批农业标准化示范区项目验收后,荔枝全国第六批农业标准化示范区项目建设也进入验收阶段,目前,我局与水果局共同准备好相关的考核验收材料,争取在6月28日顺利通过自治区专家组验收。四是经过区、市、县各级质监领导、专家进行实地指导,广西凉亭禽业集团有限公司开展标准化良好行为活动后在技术、管理等方面有所提高,经济效益显著。目前,该企业已向自治区质监局提出确认申请,准备进行考核。

6、开展节能降耗服务活动,帮助企业实现节能增效。上半年我局制定了今年的节能降耗工作方案,明确了海螺水泥有限责任公司为今年的服务对象。

(二)全面履行质监职能,服务地方经济发展取得新成效。

2、落实责任,动态监管,实现了上半年安全责任事故为零的目标。构建和谐社会,维护社会稳定,确保人民生命财产安全是我局的主要职能,今年来,我局把狠抓安全维稳放在一切工作的首位,确保了生产环节的安全,杜绝了事故的发生。一是上半年我局举办了15期食品、特种设备知识教育培训班,召开了生产企业、生产企业产品质量专项整治工作会议,并与所辖区内食品生产企业、特种设备、复混肥、水泥生产和使用单位、烟花爆竹生产企业逐一签订了安全监管责任书。二是强化“三抓手”监管模式在日常工作中加强巡查和督导,对企业建立企业监管档案,将平时对企业的监管、巡查、查处情况等信息纳入企业档案,以推动企业的质量诚信经营。在重大节假日期间组织开展了食品、特种设备、危险化学品安全检查工作,对发现质量问题和安全隐患,立即责令企业整改,限期完成,对严重不合格项和重大隐患一律依法责令停产整顿。三是对市各乡镇的鲜湿米粉、糕点、纯净水等生产企业、小作坊36余

3、开展执法打假工作。结合国家总局、自治区局、市局的统一安排和部署,在全市组织开展了农资、絮用纤维、家电下乡、汽车、摩托车下乡产

5、量化考核,实现了综合管理规范化科学化。我局强化机关内部管理,以贯彻is09001质量管理体系为载体,目标管理实行分数制考核,各项考核目标科学、合理、优化、量化。一是建立健全了党组议事,人事管理、党风廉政建设、财务管理、信息宣传、案卷管理、执法队伍管理、车辆、会务会议管理等多项规范性制度。二是推行工作目标推进表“上墙”等制度,每季度根据工作规范,以记录表格为依据严格进行监督考核,实现了工作标准化、作业程序化和行为规范化。三是加强了制度有效实施的监督工作,成立以纪检监察、办公室、计财等相关部门负责人组成监督执行领导小组,制订具体的监督实施办法,对各项制度进行有效监督,有效促进各项工作的规范开展。

市监局工作总结篇7

20__年,在市局党组和地方党委的正确领导下,在分局领导的亲切关怀和大力支持下,我坚持以“三个代表”重要思想为指导,努力践行“科学发展观”,不断提高政治理论水平和业务能力,努力适应药监工作的新形势和新要求,积极完成领导安排的各项工作,现将一年来的工作总结如下:

一、加强政治理论学习,提高政治思想素质。

一年来,我认真学习党的政治理论,以“三个代表”重要思想和“十七大”精神武装自己的头脑,加强政治素养和品德素养,坚持党的四项基本原则,努力践行科学监管理念。刻苦学习业务知识,不断丰富自己的知识,提高技能。在巩固所学专业知识的同时,为适应岗位要求,适应不断变化的新形式和新情况,我认真学习药学常识、药事法律法规及相关的知识。深入学习《药品管理法》、《食品安全法》等法律知识,增强法制意识,自觉遵纪守法。在实践中不断的总结经验,提高自己的业务水平和专业技能,提高依法行政的能力。

二、加强业务学习,提高依法行政能力。

为了更好地适应药监工作的新形势和岗位要求,工作中,我联系自身工作实际,认真学习党风廉政建设有关文件精神,不断增强廉政意识,筑牢拒腐防变的思想防线,自觉抵御商业贿赂的侵蚀。

在工作实践中,不断巩固和丰富业务知识。同时,积极参加药监系统的培训学习活动,提高法制意识,坚持依法办事,不断提高依法行政的能力,以强烈的责任感,忠实的履行自己的职责,脚踏实地地做好自己的本职工作。

三、忠于职守,吃苦耐劳,努力做好各项工作。

一年来,我以高度的责任感和事业心,发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神,自觉服从组织和领导的安排,较好地完成了各项工作任务。全年的工作主要包括以下几个方面:

1、进一步加强药品不良反应报告制度,积极开展了对药品不良反应上报单位的培训、指导、督促和检查工作。20__年共报告药品不良反应219例,为药品问题的早发现、早处理、早解决提供了有力保障。

2、积极参与药品、医疗器械市场监管,先后参与了非药品冒充药品专项检查、骨科植入性医疗器械专项检查、两节期间专项检查等工作,为保障群众用药安全做出了一定的贡献。

3、认真按照效能建设工作要求,坚持科学监管、和谐监管,提高工作效率。

四、坚持廉洁勤政,改进工作作风。

一年来,我严格要求自己,坚持勤俭节约,认真履行党风廉政建设工作目标责任,端正工作态度,改进工作作风,没有发生利用工作之便徇私舞弊的现象。在工作中,对前来办事的群众,以礼待人,热情服务。在单位尊重领导,团结同事,并虚心向同事学习。在日常工作中严格执行大同市党政干部廉洁自律“五条禁令”。自尊自爱、不贪不占、不放纵自己,自觉抵制不正之风的侵袭。

通过一年学习和工作,也反映出自身的一些不足:一是政治和业务学习抓的不够。主要精力针对于实际工作,对政治和业务学习的重视不够。二是业务水平和执法能力有待提高。虽然狠抓业务学习,但与实际工作的要求仍有一定差距,需要继续加强学习。在今后的工作中,我将继续努力工作,认真履行法律赋予的监管职责,坚持以民为本,依法行政,为促进局各项工作和人民群众用药安全有效,做出个人的一份力量,确保自己成为一名合格的药监卫士。

市监局工作总结篇8

根据局领导班子分工,本人分管医疗器械,协管招商引资工作。今年以来,在省局党组和市委、市政府正确领导下,在领导和同志们的帮助、支持下,本人能充分发挥自身指导、统筹和协调能力,较好地完成了各项工作任务。

一、履行岗位职责方面。

(一)突出源头管理,加强医疗器械生产企业监管。一抓行政指导促提升。加大对我市器械生产企业实施《规范》的行政指导工作力度,全市的三类无菌医疗器械生产企业均一次性通过省局组织的gmp现场考核。二抓专项检查促落实。组织开展注册资料百日核查行动等4次专项检查行动,切实做到检查方案详实可行,检查要求明确具体,存在问题一查到底,企业整改到位率100%。三抓隐患排查保安全。组织开展高温季节医疗器械生产企业安全隐患大排查。多部门联合对部分重点企业,安全生产情况进行全面排查,督促企业开展以消防安全演习等一系列安全生产教育培训活动,共1000余名员工接受了培训,进一步提高员工安全防患意识及消防应急处理能力。

(二)补强薄弱环节,加强器械流通使用环节监管。对接审批,强化日常监管。推行对新审批发证的企业跟踪检查制度,在企业取得《医疗器械经营企业许可证》后3个月内进行跟踪检查,严查重处违法违规行为。交流沟通,提升监管效能。加强与卫生部门的沟通协调,提升医疗器械使用单位监管工作效能。组织开展无菌医疗器械经营使用环节专项检查等多次市场整顿行动。对全市的563家医疗机构、诊所、村卫生室进行全面检查,全市共查处违法违规单位7家,立案7起,涉案金额达42347元。严查重处,解决突出问题。深入探索企业退出机制,着力解决器械经营企业存在擅自变更以及皮包经营等突出问题。全年共注销了21家器械经营企业的《医疗器械经营企业许可证》。

(三)宣传引导、职责明确,推进诚信体系建设工作。一是宣传引导造氛围。建立在线信息发布平台,在市局网站《信息公开》专栏中及时发布相关信息。通过市、县(区)局政务公开栏、窗口解答、公布联系电话等宣传形式,推动全社会广泛关注和积极参与评定工作。二是制度建设全覆盖。结合日常监管电子档案建设工作,实现信用信息采集,信用信息档案建立,信用等级评定等全流程规范化管理。三是职责明确抓落实。按照辖区管理原则,明确评定机构和人员实时报送申请表、基础资料等,并筛选优质企业上报省局,参与全省诚信企业评定。我市1医疗器械生产企业已连续2届获省级诚信优秀单位殊荣,4家医疗器械生产企业被评为省级诚信单位。

二、个人品德修养方面。

本人始终牢记党的宗旨,恪守传统道德规范和社会主义核心价值观,坚持做到慎独、慎微、慎初,坚信慎终如始、则无败事,在生活中注重个人品行方面的修养,在工作中尊重领导、尊重同志、尊重下属。在人与人交往中能够做到彼此尊重,与人友善和谐相处,敢说真话,勇于担当,见义勇为,尊老爱幼。

三、政治理论学习方面。

一年来,本人坚持学习与工作两不误,共提高。一是积极参加政治理论学习,按时参加市委、市政府和市局机关组织的各类学习教育学习活动,重点学习了党的会议精神,精心研讨习讲话,认真做好学习笔记。二是注重理论联系实际,将所学知识运用到实际工作中来,用理论知识指导实践工作,进一步做好分管工作。

四、坚持依法行政方面。

结合省局医疗器械监管工作会议和市局工作目标对医疗器械监管工作的要求,制订全市《20xx年度器械监管工作要点》和《20xx年度医疗器械不良事件监测工作重点》,出台《宿迁市医疗器械经营企业信用等级评定办法》(试行)等制度,确保监管有制度,制度有落实,工作有记录,切实做好依法行政工作。

五、廉洁从政方面。

能够按照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》严格要求自己,坚持廉洁奉公、忠于职守。能够严格遵守单位制定的各项规章制度和党风廉政责任制的各项要求,始终严格要求自己,坚持踏踏实实工作,清清白白做事,堂堂正正做人。在具体工作、生活中:没有违反规定收送礼金礼券、支付凭证及收受干股等行为;没有违反规定经商办企业或在企事业单位兼职或兼职取酬,以及从事有偿中介活动;没有利用职务便利为特定关系人在就业、投资入股、经商办企业或从事中介活动等方面提供便利,谋取不正当利益;没有默许、纵容、授意配偶子女及其亲属以及身边工作人员以本人名义谋取私利;没有利用婚丧嫁娶,子女上学等事宜大操大办、借机敛财;没有违反规定在工作日午间饮酒,用公款相互宴请或接受可能影响公正执行公务的宴请;没有违反规定配备、购买、更换、装饰公车,公车私用、公车私驾,借(租)其它单位或个人车辆行为;没有用公款旅游或变相用公款旅游;没有违反规定在本机关或下属单位设立小金库;没有违反规定用公款或者通过摊派方式举办种类庆典、论坛等活动;没有在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中搞拉票等非组织活动;没有其它违反领导干部廉洁自律规定的情况。

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