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研修网培训心得模板6篇

总结心得可以提升我们对自己能力的自信和信心,心得体会是我们在实践中的重要启示,帮助我们更加深入地认识自己的优势和劣势,以下是一团范文网小编精心为您推荐的研修网培训心得模板6篇,供大家参考。

研修网培训心得模板6篇

研修网培训心得篇1

国家的发展在教育,教育的发展在教师。只有教师的水平提高了,课上的生动了,才能真正的吸引住学生眼球,才能真正落实素质教育。因此我要求自己不仅要教好,更要做好自我学习,积极参加专业培训学习,努力提升自身的理论和教研水平。

通过这次的培训学习,我有以下收获:

一、校本研修是以学校所存在的突出问题和学校发展的实际需要为选题范围,以学校教师作为研究的主体,通过一定的研究程序得出研究成果,并且将研究成果直接用于学校实际状况改善的研究活动。校本研修是促进教师的专业发展和学校发展,保证课程改革向纵深发展的新的推进策略。

二、提高教师的思想素质,认识终身学习的重要性,是迫在眉捷的任务。终身学习是当今社会发展的重要任务,也是教师专业发展的重要途径。教师要树立终身学习的理念,做不断学习之人,来完善和提高自我。

三、为教师提供最合适的培训管理模式调动教师的学习积极性。

(1)培训管理模式改革的具体目标。

教师继续教育要在每一个教师需要的时候、方便的地点,以最好的方式方法提供必要的知识和技能,以帮助教师不失时机地获得所需要的东西。

(2)采取协商式培训形式。

这是指在教师继续教育课程内容的选择与组织、教学方案的设计与实施、培训结果的分析与评估等方面由教学双方共同参与、协商进行、合作完成。

四、信息技术在促进教师的专业化成长中有以下作用和途径:

1、教学设计与交流:分享教学设计;交流和讨论;反思和总结。

2、网上学习与交流:学习理论,同伴互助,工求进步。

3、书写教育博客:记录自己的教育教学实践和总结,展示自己的风采,实现在线交流。

4、课堂实录与反思:将自己的课堂教学实录放在博客里,自己可随时随地进行观摩和反思,便于提高和总结。

在今后的工作,我们将充分利用学校自身的资源,以打造“学习型教师组织”为根本目标,促进我校全体教师专业化发展。

为培养一批师德高尚、教技精湛、知识渊博的教师队伍而努力。

研修网培训心得篇2

网上学习和研修,对我来说是一次教学观念的更新、教学能力的提高,是一次新课标学习的好机会。通过观看专家讲课、提交作业、作业点评、在线研讨,尤其是新课程成功的案例,老师们的敬业精神,同行们的研修激情都让我感到了前所未有的震撼和感动,使我对新课程理念的认识上了一个新台阶。下面我就本次研修学习谈谈自己的心得体会:

在网络培训期间我充分利用研修活动的时间,全面提升了自己的基本素养和业务综合能力,对于个人今后的发展起到了积极的促进作用。在这接近两周的学习生活中,我们虽然忙碌着却充实着,劳累着,快乐着……因为,我们收获的不仅仅有知识,更有精神上的收获与充实.网络互动研修,预示着一个全新的教师专业成长的方式与路径。以纯净的心灵贴近自然,感悟教育的快乐,感悟生活的美好,感受职业的尊严,是我们追求的诗意般的理想教育。

首先,通过研修,聆听了专家们的讲座,感受很深,收获很多。专家们的讲座以及优秀课例和视频,使我从理论的高度了解了本次培训的必要性和重要性,同时也从感性上了解了新课程理念下的课堂教学,从而不断地反省与审视自己的教育教学观、教学策略和方法。

其次,研修使我收获了喜悦。回首短短的十天培训,先不必说假期的充实和付出,单就这几天的收获就已经让我暗自庆幸了。专家的真诚的指导,指导教师的有利点拨,同事们的热情帮助、热烈讨论和互相鼓励,都使我以极大的热情投入到培训、学习中去。每天的进步都会给我带来无比的喜悦。鞭策的动力、鼓励的话语,时时滋润着我的心田;每一个帖子的发出,每一次作业的完成都使我沉浸在满足和快乐中,不管得到的是指导老师和同事们的推荐和批评,我收获的都是幸福,我在学习中不断地成长。

第三,研修使我奠定了坚实的基础,随着学习的不断深入,我的体会和感触也越来越多,作为教师,我们应该不断地学习,不断充实自己、丰富自己,不断提高自身水平。学如逆水行舟,不进则退,学生是这样,老师更是如此。专家、指导教师们的无私帮助、再加上自己的刻苦,总之,通过几天来的学习,自己的教学观念发生了很大改变,对新的教学方法、新的教学模式有了更深的认识,研修还没有结束,今后要继续努力,善始善终地完成这次研修任务。

总之,这次远程研修,为我营造了一个崭新的学习环境,给我带来了新的教学理念和教学方法,为我今后的音乐教学开辟了新的道路。我要将这些先进的教学理念和教学方法充分运用到教学中去,让这次远程研修的价值在我的教学中得到最大的体现。

研修网培训心得篇3

20xx年11月15日至28日,在贵阳市领导的高度重视下,我们来到了上海参与了致贤教育机构组织的维系两周的学习,其中一周聆听了九位专家的讲座和实地考察了百年老校向明中学的集中培训,另一周按学科、学段到校跟岗学习。在这过程中,我们的所有学员都非常珍惜这次学习机会,因为贵阳市遴选高层次创新型青年教师代表贵阳市创新教师形象。这次学习的确开扩了眼界,并且在交流、讨论中,我们学员一种强烈的想法就是“将学到理念带回来,尝试运用于自己的教学、改变自己的教学。”我的这种想法非常强烈,并且简单归纳如下:

一、回顾学习及感悟

陈永平校长的“眼高手低”打造高效课堂,以人为本,通过高结构设计与低结构实施相结合,实现预设与生成统一、育人与育分统一,达到激发兴趣,培养习惯,科学培养学科素养。我的感悟就是对课堂设计一定要有序,符合学生认知,最好环环相扣,层层递增,尽量预设全面,实践中引导学生通过自主学习、合作学习及探究学习等方式来实现。郭金华校长从对学校课程领导力理解、学校课程领导力与教师发展、招生考试制度改革与教育变革、教育价值观的转变——提升课程的思想人、学校课程观的转变——提升课程的设计力、教师教学观的转变——提升课程的执行力、学生评价观的转变——提升学生评价的执行力等方面来阐述《学校课程领导力与提升课程的设计力》,个人理解为学校课程由教师结合国家课程标准和学校实际情况,再开发出适合学生实际的校本课程,并且要求符合学生的发展要求。

任其斌校长从自己的经历、“以学生发展为本”的课程理念,以“自主+责任”的发展模式,落实教学备课、上课、作业、辅导、评价五环节,创建学生喜欢的课堂。我的理解是设身处地为学生着想,符合学生兴趣爱好,做到能根据学生情况,有备而来,课堂中能随时判断学生情况,及时调控课堂策略,有针对性指导,并激励学生提高。张瑞田主任从上海基础教育改革与发展概况、教师专业发展与课程建设、校本课程建设路径与方法的思考等方面来分析了目前教育改革下,如何开设以学生为本的基础型课程、拓展型课程、探究型课程来成就学校、成就教师、成就学生。我的理解就是在现有教育改革下,结合学校教师和学生情况,开设符合学生发展的基础性课程,有特色的拓展性课程和探究性课程,达到成就学校、成就教师、成就学生的目的。

祝庆东主任从我烙的饼为什么不好吃?引出科研活动的三个层次及关系,也就是问题反思梳理为专题探究,再提炼为课题研究,又通过案例分析来讲述研究报告的设计,人生“三个阶段”的转化,谈到教研与科研的差异。在此过程中,我不由得反思自己的课题,还有待进一步的完善。金牌培训师高纪良激情澎湃地为我们讲述了高端教师教学风格的塑造与辐射,让我记忆犹新地是“教材无非是个例子,教书是为了不教”。宋淑光专家结合自己教学经历深入浅出地剖析了“行”走在教学的路上——漫谈成长的心路历程,其中核心就是如何构建“以学定教”教学模式,建议教师开发和利用好网络中微课、慕课、翻转课堂等资源。陆伯鸿主任从了解学员需求着手,通过几个实验逐一解答备学情、处理生成与预设的问题、分层教学等问题,通过自己的教学案例或做法清晰透彻地剖析了教学的五大基本环节及其改进。备课做到三个明白、三个把握,上课做到激发兴趣、启发讲授、有效活动、积极评价,作业达到巩固、诊断、评价目的,辅导达到延伸、分层的目的,考试达到检测、区分、诊断目的。

走进向明百年老校,感受向明文明“发展个性特长,坚持创造教育”,芮仁杰校长发自肺腑地解读了校长喜欢的老师类型,在此期间,我在想自己属于何种类型的老师?如何向校长喜欢的类型靠拢?接下来,我听了一堂语文课,真实地感受了教师如何以学生为本的课堂,通过学生质疑,引发几个点,再通过学生讨论的方式逐一解答。踏入上海市储能中学,感触到学生非常有礼仪,能够在静中学习,并发挥学校科技特长,而从亲切关怀地周政校长报告中,也体现学校理念是“用科技撬动变革,满足学生多样需求”,走进教研、课堂、讨论中,同样感受到信息技术教师工作非常多、而杂,但学校信息技术教师能够参与公司项目,为学校创益,我觉得对教师比较宽松、比较人性,值得我们学习。

二、通过学习结合本校,尝试对教学的想法及改变

通过这段时间的学习,我也反思了自己的教学,主要存在以下问题:理念不够透彻,教学针对不强,教学重、难点有时突出不到位,对学生的关注度不够全面,分段教学中对时间的掌控还有待提高。作为信息技术教师的我,虽然自己一直都尝试着“以学生为本”的教学,但是通过这次学习觉得“以学定教”自己落实不够,很多时间难以激发学生兴趣,所以很难做到“以学定教”。经过这次学习后,我明显感觉到自己的教学很多时候的教学过细,但不够精,教学时语言也不够精炼。对此我下一步打算从备课和上课上下功夫,重点备学情,教学目标,教学重、难点,教学策略,学情一定从学生了解的知识或感兴趣地方下手,然后快速地引入到自己的教学内容中,同时,一节的教学目标不能太多,教学重、难点一定有所突破和体现。因此,我打算自己每堂课的教学内容做一个瘦、透、漏、皱的规划,浓缩教学内容,尽量做到可讲可不讲和能不讲的地方,千万都不讲,必须讲的地方,一定用精炼语言的讲透,学生能够自己弄明白地方,尽量留足时间给他们探究,重、难点地方想通过学生演示讲解来体现,对于学生的关注度,我想通过小组合作学习的方式来提高。

以上也只有自己的重新调改教学的初略想法,具体实施可能还是比较困难,但是我相信我会坚持尽量的向高端教师靠拢,创建学生喜欢的课堂。对于非高考信息技术学科,尽量不占学生的课余时间,做到堂堂清、章章清。

三、重新审视自己的课题,找出不足及改进方法

在聆听祝庆东主任剖析《从问题,专题到课题》时,我就在对比自己的课题拟定方法和实施情况。《信息技术学科运用学案和微课整合提高教学效率的研究》课题,来源于对平时教学中的一些问题思考,不断寻求解决方法中提炼出来的。它确实经历了从问题,专题到课题的过程,而今已申报为高层次创新项目,我不得进一步地考虑怎样将此项目做实、做好呢?虽然对此项目一直进行中,但是通过这次学习,我发现了本项目的理论知识,还需要进一步地学习提炼,项目的某些方面的具体落实还不到位。只有不断实践,反复学习,再思考,再实践,再学习,才能验证此项目的真正效应。

40位创新教师就有40个科研项目,我想大家都可能和我一样,自觉认真实施相对还是比较困难。尤其我们信息技术教师,很多时间都处于学校和自己工作纠结中,不是我们愿意做,而学校其他事情太多了,真感觉抽不出身来做自己的事、提升自己专业素养。因此,我个人希望市级或者学校定期给我们指派一定的任务或活动,并给予针对性指导,也就是必要以任务或活动方式驱动教师们将自己的项目做实、做好。

四、再次审视自己的定位和目标

我一直的愿望想当一名科研型、学者型、专家型的教师。虽然现在离自己的愿望还有一定地差距,但是一直在努力着向着目标迈进。经过这次培训学习,我也清楚了自己教学的大致改进方向,以及如何将自己的科研项目做实、做好。

综上所述,正是本人在这次培训学习中一些体会和想法,回到学校的岗位上,我会具体的去尝试改进自己教学,也会脚踏实地做自己科技项目。

研修网培训心得篇4

还记得仲夏的一天,阳光灿烂地有点张狂。我的额角已有几许汗意,但第一次踏入这个社区,我瞬间就被吸引住了,那栋高耸的大楼,一墙葱茏茂密的植被,使夏日的燥热退却不少,阳关都变成绿色的,像温柔的小精灵在上面跳跃着,闪烁着迷离的光点。随后我走进这所美丽的校园,我想,这里的一切,也一定像那栋大楼所传承的文化内涵一样,散发勃勃生机,蕴藏满满希望。

新教师培训,整个过程给我的感受是愉快、充实、有效、有所收获。陈钱林校长的报告可遇不可求,他的“三自”家教理念“自律生活、自主学习、自立人格”使我深受启发,更让人惊喜的是陈校长将任我校总校长,以后将会有更多向他学习的机会。接下来黄主任帮我们把生活细节逐步安排好,让我感受到大家庭的温暖。蒋主任的授课使我了解了学校各项制度及要求、德育活动和班级文化建设。刘主任则对教学工作进行了宏观的指引和微观的解说。蔡主任介绍了我校英语教学特色,并让我们练习实用的英语100句。简校长则娓娓道来碧桂园的发展历史,深度解读碧桂园精神,使我深刻体会到其博大精深的文化内涵。束校长则以睿智的思想,风趣的语言和我们侃侃而谈其品牌建设,教育与服务、需求和要求,使我的思想豁然开朗。这几天的培训让我对碧桂园集团、泮浦湾学校都有了更多的了解。我也认识了不少新朋友,对近期工作,近期目标和计划都有了一定的构思。

学校是教师的精神引路人。只有教师和学校的理念达成一致,志同道合,才能有效落实学校的各项工作。我认同碧桂园教育集团及泮浦湾学校的教育模式和理念,未来泮浦湾学校还将被打造成双语学校标杆,行业典范,前景让人期待。

学校是教师强大的后盾,给我们提供最有力的物质支持,协助我们解决工作中的种种困难,给我们创造广阔的交流和展示平台。

“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,我将不懈努力,加强师德修养,提高专业水平,勤奋、用心、坚持、出色地完成学校安排的各项工作,从而实现自我价值,实现自己的教育理想。“路漫漫其修远兮”,让我们共同用专业培养人才,用服务铸造品牌,用爱播散希望,用情浇筑未来!

如果说教育是有颜色的话,那么它应该是绿色的,代表生命和希望,一个个小小生命,经过园丁的呵护培育,时间洗礼,脱去稚嫩,扎根坚强,必将枝繁叶茂。而我们可以憧憬,泮浦湾学校这棵郁郁葱葱的小树苗,将来也像它培养的孩子那样,在老师的辛勤耕耘,激情灌溉下,成为参天大树,成为行业标杆。

研修网培训心得篇5

我参加了“幼儿教师教学优化素养精修远程培训”秋季班的远程培训学习。在此次学习中,共分以下几个内容:

1、政策解读——《3—6岁儿童发展指南》解读。

2、政策解读——幼儿园教师专业标准解读。

3、幼儿常见社会性发展问题与对策。

4、幼儿园一日生活中社会教育的渗透。

5、幼儿园环境创设。

6、幼儿园教育科研。

并分别以视频专家授课、学员参与讨论,完成课程作业等方式,完成培训学习。加深了学员对各个专题内容的学习和理解。

幼儿老师承担的责任有很多种,每一个幼儿高兴的来到幼儿园,而我们的责任则要保护他们的安全,教导他们提高安全意识,学会自己保护,从一日常规开始,从各方面加强幼儿园安全工作,让我们的小朋友做一个健康,快乐的宝宝,在健康方面除了生理健康,心理健康和社会适应良好外,还要加上道德健康,只有这四个方面的健康才算是完全的健康。。在幼儿教育中,我们发现,孩子们提的问题越来越多了,孩子们的视野越来越宽阔了,家长们的要求与期望更高了。作为一名幼儿教师,要想给孩子一杯水,教师必须具备长流水。的确,社会是在发展变化的,教师应树立终身学习的理念。与幼儿朝夕相处,他们能在工作中带给我们快乐,那么,我们就要和幼儿一起享受这种幸福。

在培训中无论是每一次的视频学习,还是看专家的课堂教学展示,都让我感受着新理念的和风,沐浴着新改革的阳光。在视频培训学习中,我认真地吸收课程专家的精彩讲述和智慧点拨,并从自身出发寻找差距,反复的琢磨和钻研,不断的反思和总结。不论从理论还是教学上,都是一个让我锻炼和进步的有效良机。在讨论学习过程中,我积极参与交流讨论,聆听感言,交流自己的心得。通过学习,解决了我在实际教学中遇到的很多疑难问题,使自己在师德修养、教育理念、教学方法、等各方面有了很大的提升。从每一次的学习中,我的教学理念和教学技艺都能有一次革新和飞跃,让我对教学充满了信心和希望。

希望在以后的远程学习中,能更加直观的看到一些教育教学实例,这样的学习会更深刻,更通俗易懂。

研修网培训心得篇6

从7月12日开始,我接受了为期六天的暑期高中数学老师培训。每一天,我都有新的收获,每一天我都能新发现自身的又一个教育上的盲点。每听完一次课,我都心潮澎湃,就想立即从现在开始,为做好老师这个角色好好修炼自己。

首先,在教育理念上,学习朱永新老师的“新教育”理论。多阅读,多看一些教育名家的著作、论文和思想,多写教育教学随笔、教育反思,争取做一名研究型的老师。

其次,在教师的专业发展上,我要多向陶维林老师学习,活到老,学到老。他老人家50周岁开始学习几何画板,现在用得得心应手,炉火纯青。我才35岁,现在埋头学还来得及。想想以前需用几何画板的时候,由于我不熟悉,也没有钻研,都是使用别人现成的课件展示给学生看,而没有亲自操作展示结果的形成过程,这是误人子弟啊,也是对学生的一种不负责任,真是汗颜啊!

同时,我还要向朱建明老师学习,将自己平时积累的教育教学的心得以论文的形式整理出来,或者多参与省市数学课题研究,利用该机会与同行们切磋交流,通过这个过程使自己的教学素养得以提升。

最后,在课堂教学方面,我从孙旭东老师那里学到了很多教学方法和理念。比如,孙老师一再强调,在课堂上,老师不要好为人师,提前教学,只会把学生越教越笨,你给学生多大的空间,学生就会给你多大的回报。同时,孙老师也通过具体案例分析,如何给学生空间,如何定位老师在课堂上的角色定位。孙老师的讲解深入浅出,通俗易懂,我受益匪浅。

通过这几天培训,我发觉自身需要充实的地方还很多,我下定决心,好好钻研教育教学,争取早日摆脱“教书匠”这个称号,向“研究型”老师靠拢。

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